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Votre Formation Certifiante Souhaitez-vous profiter d'une promotion exclusive pour cette formation ? Oui! Je souhaite obtenir cette formation Avez-vous pensé au métier de coach ?

Posez-vous ces simples questions : Vous aimez Ă©couter les autres ? ​​Vous souhaitez changer de vie et lui donner un sens ? ​​Vous avez tendance Ă  aider votre entourage ou vos amis lorsqu’ils ont l’impression d’ĂȘtre dans l’impasse ? ​​Vous aimeriez apprendre Ă  les accompagner et Ă  les conseiller plus efficacement ? ​​Vous cherchez un mĂ©tier valorisant qui vous permettra aussi de faire un travail sur vous-mĂȘme ? 

Si ces questions résonnent en vous, alors notre formation en coaching personnel et professionnel est faite pour vous. Pourquoi devenir coach ?

En forte expansion depuis quelques annĂ©es, la pratique du coaching se dĂ©mocratise de plus en plus dans nos sociĂ©tĂ©s. Le coaching n’est pas simplement le processus de donner des conseils. Il s’agit plutĂŽt d’aider une personne Ă  se dĂ©barrasser de schĂ©mas dysfonctionnels qui l’empĂȘchent d’avancer. Et parce que le coaching est un mĂ©tier qui ne s’improvise pas, nous avons Ă©laborĂ© un programme en ligne extrĂȘmement dĂ©taillĂ©, riche en apprentissages, qui permet d’acquĂ©rir les connaissances nĂ©cessaires Ă  l’exercice de cette profession. Autour de 21 modules, vous dĂ©couvrirez l’ensemble des facettes du mĂ©tier de coach. Vous apprendrez Ă  mener une sĂ©ance du dĂ©but Ă  la fin, Ă  Ă©tablir une relation de confiance avec vos clients, mais aussi Ă  bĂątir une clientĂšle fidĂšle.

MĂ©tier aux multiples facettes, vous allez Ă©galement dĂ©couvrir de nombreuses spĂ©cialisations, telles que : Le coaching familial, ​​Le coaching relationnel, ​​Le coaching commercial, ​​Le coaching santĂ© et bien-ĂȘtre, ​​Le coaching en dĂ©veloppement personnel et spirituel, ​​Etc.  Accompagner les autres vers l’épanouissement et le bien-ĂȘtre

Un coach a pour fonction d’aider un particulier ou une organisation, Ă  atteindre des niveaux plus Ă©levĂ©s de rĂ©ussite et d’accomplissement. Par cette certification, nous attestons que vous avez acquis de solides connaissances dans les pratiques qui respectent, voire mĂȘme, surpassent les standards internationaux de l’excellence en matiĂšre de coaching. Notre formation couvre le processus du coaching dans sa totalitĂ©. Nous vous enseignons comment structurer chaque session afin de rĂ©pondre aux besoins particuliers d’une personne, d’une Ă©quipe ou d’une entreprise.

Nous vous confions des techniques, des mĂ©thodologies, des stratĂ©gies infaillibles pour crĂ©er des interventions qui permettront Ă  ceux que vous accompagnez d’atteindre leurs objectifs. Vous saurez quoi faire et quoi dire durant chaque session de coaching. Vous disposerez de scripts, questionnaires, exercices, prĂȘts Ă  ĂȘtre utilisĂ©s pour obtenir d’excellents rĂ©sultats. Que votre objectif soit de coacher en tant que mentor, coach, stratĂšge en entreprise
, nous vous vous transmettons le savoir-faire et la confiance nĂ©cessaire pour rĂ©ussir dans ce domaine. Le coaching pour qui et pour quoi ?

Notre programme en certification en coaching a Ă©tĂ© suivi par plus de 10,000 personnes, de tous horizons, de toute qualification et de tout Ăąge. Parmi ces apprenants : ​​Des professionnels de santĂ© ; ​​Des pĂšres ou mĂšres au foyer ; ​​Des professionnels de l’éducation, toutes disciplines confondues ; ​​Des thĂ©rapeutes et conseillers en activitĂ© ; ​​Des personnes Ă  la recherche d’un emploi ; ​​Des personnes sans qualification ; ​​Des personnes surdiplĂŽmĂ©es ; ​​


Que vous soyez salariĂ©, Ă  votre compte, en reconversion, vous pouvez suivre les modules Ă  votre rythme. Dans tous les cas, cette formation vous permettra de dĂ©cupler vos capacitĂ©s, mais aussi d’aborder une pratique professionnelle sĂ©rieuse et sereine. Coach : un mĂ©tier qui change les vies

Parce que nous savons que tout le monde n’est pas forcĂ©ment disponible, cette formation rĂ©pond Ă  tous les critĂšres de souplesse : L’ensemble des modules est disponible dĂšs l’inscription et tĂ©lĂ©chargeable en format texte ou audio ; ​​Aucune date limite pour passer l’examen final ; ​​La possibilitĂ© de participer Ă  un forum d’échanges et de discussions ; ​​La libertĂ© d’étudier quand vous le souhaitez, oĂč vous le souhaitez...

À la fin de la formation, vous obtenez une certification reconnue qui permet de vous installer comme coach, Ă  plein temps ou Ă  temps partiel, suivant votre souhait. Quel est le coĂ»t de cette formation ?

Le coaching est un mĂ©tier riche en expĂ©riences, qui permet d’accĂ©der Ă  un Ă©panouissement personnel incomparable. À l’heure actuelle, on relĂšve dans chaque secteur une forte demande en coachs compĂ©tents et qualifiĂ©s. Un programme complet de certification en coaching peut coĂ»ter en France plusieurs milliers d’euros. Nous avons cependant dĂ©cidĂ© de proposer cette formation qualifiante Ă  moindre coĂ»t - ce qui ne signifie pas moindre qualitĂ©. Notre programme de certification en coaching est ainsi proposĂ© Ă  €87 seulement. Et si pour une quelconque raison, ce programme ne correspondait pas Ă  vos attentes, il comporte une garantie de remboursement de 30 jours. Donner, recevoir, se dĂ©passer et aider les autres Ă  en faire de mĂȘme, voilĂ  tous les bĂ©nĂ©fices que vous pouvez retirer de ce programme de certification en coaching. Alors prĂȘt Ă  changer votre vie et celle des autres ? Voici le programme dĂ©taillĂ© de la formation

Cliquez sur chaque module pour en dĂ©couvrir le contenu MODULE 1 – DÉFINITION DU COACHING Il est probable que ce module constitue votre premier regard sur le monde du coaching professionnel. Le coaching est une discipline qui vous permettra de vous aider tout en faisant le bien dans la vie des autres. Pour simplifier, plus vous donnerez, plus vous recevrez. Cependant, les meilleures intentions ne suffisent pas si vous ne possĂ©dez pas de plan pour les traduire en actions. Dans ce premier module, vous dĂ©couvrirez : ‱ La raison principale qui pousse les gens Ă  travailler avec un coach ; ‱ La diffĂ©rence entre coachs, consultants, enseignants et mentors ; ‱ Les bĂ©nĂ©fices du processus de coaching, non seulement pour le client, mais aussi pour votre propre dĂ©veloppement personnel ; ‱ Votre rĂŽle en tant que coach et l’importance de ce travail pour de nombreuses personnes ; ‱ La raison pour laquelle votre client doit devenir acteur de sa propre rĂ©ussite ; ‱ Les pratiques Ă  dĂ©velopper pour acquĂ©rir les qualitĂ©s d’un excellent coach. MODULE 2 – ÉTABLIR UNE RELATION Ce module est consacrĂ© Ă  l’élaboration d’une relation de coaching efficace entre votre client et vous-mĂȘme. En effet, dans une telle discipline, il est essentiel d’établir une relation de confiance, d’honnĂȘtetĂ© et de respect mutuel dĂšs le dĂ©part. Dans ce module, voici ce que vous apprendrez : ‱ Les raisons pour lesquelles une relation fondĂ©e sur la communication ouverte est de la plus haute importance dans le processus de coaching ; ‱ Des astuces et des tactiques pour bĂątir un espace de confiance et de sĂ©curitĂ© oĂč votre client peut s’ouvrir sans crainte d’ĂȘtre jugĂ©, critiquĂ© ou Ă©tiquetĂ© ; ‱ Une mĂ©thode simple pour Ă©valuer vos compĂ©tences d’écoute afin de connaĂźtre vos forces et vos faiblesses ; ‱ L’art des « questions percutantes » : leur dĂ©finition, leur rĂŽle et leur utilisation pour optimiser votre taux de rĂ©ussite avec un client. MODULE 3 – S’ENRACINER Votre succĂšs dĂ©coule essentiellement de votre prĂ©paration avant la sĂ©ance de coaching. Cette premiĂšre Ă©tape pourrait exiger de remettre en question des idĂ©es que vous teniez auparavant pour vraies. PrĂ©parer la voie de votre succĂšs signifie Ă©galement vous libĂ©rer de conflits intĂ©rieurs qui pourraient, potentiellement, vous freiner. Voici ce que vous apprendrez dans cette section : ‱ Comment utiliser la spĂ©cialisation pour vous dĂ©marquer des autres coachs ; ‱ La description du « contrat de coaching » et son utilisation pour Ă©tablir les limites de votre action; ‱ Les principes de l’« apprentissage adulte » et l’importance de les connaĂźtre ; ‱ Un exemple de « contrat de coaching » Ă  employer dans votre activitĂ© ; ‱ L’intĂ©rĂȘt du « formulaire d’inscription » Ă  remplir par votre client, ainsi que le genre d’informations que vous pourrez y recueillir ; ‱ Un « formulaire d’inscription » complet et dĂ©taillĂ© Ă  utiliser avec vos clients. MODULE 4 – MENER VOTRE PREMIÈRE SESSION Ce module traite du travail Ă  fournir lors de votre premiĂšre session de coaching. Nous allons pour cela crĂ©er une vision, Ă©tablir un objectif et dĂ©rouler certaines Ă©tapes qui rapprocheront votre client du rĂ©sultat dĂ©sirĂ©. Vous lui prĂ©senterez Ă©galement ses objectifs sous un format tangible et atteignable. Cette section abordera : ‱ La raison pour laquelle vos « plans d’action » doivent correspondre aux besoins individuels du client, mais aussi Ă  sa situation de dĂ©part ; ‱ Un moyen de vous assurer que votre client possĂšde les ressources et outils nĂ©cessaires pour atteindre ses objectifs ; ‱ Une mĂ©thode pour fractionner les trĂšs grands objectifs en une suite d’étapes mesurables et gĂ©rables (script inclus) ; ‱ Des jeux de rĂŽle pour que l’inconscient du client se fixe une cible claire ; ‱ Les principes pour Ă©tablir des objectifs raisonnables et « bien formulĂ©s » afin d’atteindre un succĂšs maximal. MODULE 5 – CONSTRUIRE UN ENVIRONNEMENT PROPICE Ce module a pour but d’aider votre client Ă  aligner son monde extĂ©rieur et ses dĂ©sirs intĂ©rieurs. Nos vies sont interdĂ©pendantes de celle des autres : par consĂ©quent, pour rĂ©aliser ses rĂȘves et maximiser ses chances de rĂ©ussite, votre client doit obtenir le soutien d’autres personnes. Dans ce module, vous dĂ©couvrirez : ‱ Comment l’environnement quotidien de votre client peut ĂȘtre son meilleur attribut, ou son plus grand dĂ©savantage ; ‱ Un moyen de dĂ©velopper chez votre client de nouvelles compĂ©tences qui contribueront Ă  sa rĂ©ussite plus rapidement et plus facilement; ‱ Un exercice pour identifier les compĂ©tences que vous devez amĂ©liorer afin de devenir un coach efficace ; ‱ Les diffĂ©rents types d’environnements auxquels votre client peut appartenir et l’impact que chacun d’entre eux a sur lui ; ‱ Une façon de maintenir un environnement favorable pour faciliter le progrĂšs et la rĂ©ussite de votre client. MODULE 6 – DIFFÉRENTES STRATÉGIES DE COACHING Cette section prĂ©sente diffĂ©rents modĂšles de coaching pour aider votre client Ă  identifier ses vrais dĂ©sirs, dĂ©couvrir ses ressources inexploitĂ©es et mettre en Ɠuvre des actions spĂ©cifiques qui le rapprocheront de ses objectifs. Voici ce que vous apprendrez dans ce sixiĂšme module : ‱ Comment utiliser la « roue de la Vie », un outil qui permet une Ă©valuation visuelle des diffĂ©rents domaines de la vie et met en avant les zones dĂ©sĂ©quilibrĂ©es ; ‱ Le modĂšle « F.U.E.L. », un systĂšme de coaching en quatre Ă©tapes qui ouvre les portes du possible au niveau subconscient ; ‱ Le modĂšle « G.R.O.W. », un moyen de faciliter les conversations transformatrices, stimuler l’esprit de votre client et lui indiquer des solutions ; ‱ Le « ModĂšle de GĂ©nie Personnel », une stratĂ©gie qui vous donne une comprĂ©hension profonde de la personnalitĂ© de votre client ; ‱ Une façon d’utiliser le « ModĂšle de GĂ©nie Personnel » pour Ă©valuer vos capacitĂ©s Ă  appliquer ce systĂšme. MODULE 7 – LA COMMUNICATION SUBCONSCIENTE Cette section explore la nature mĂ©taphorique de la communication subconsciente. Le subconscient ne communique pas grĂące au langage verbal qui est un attribut de l’esprit conscient. Il s’exprime par images, sensations, mĂ©taphores et analogies. Or, nous savons que la quasi-totalitĂ© des problĂšmes existe au niveau du subconscient. Travailler Ă  l’aide de mĂ©taphores est donc un excellent moyen pour faciliter un changement efficace et durable. Voici ce que vous dĂ©couvrirez dans ce module : ‱ En quoi le problĂšme actuel de votre client, ses relations et mĂȘme le langage qu’il utilise pour dĂ©crire sa vie, peuvent ĂȘtre des reprĂ©sentations mĂ©taphoriques de problĂšmes plus profonds ; ‱ Un moyen d’analyser certaines figures de langage qui peuvent ĂȘtre des traductions littĂ©rales de la maniĂšre dont votre client vit un problĂšme ; ‱ Des outils efficaces pour aider vos clients Ă  se libĂ©rer des cages mĂ©taphoriques qu’ils ont eux-mĂȘmes crĂ©Ă©es ; ‱ L’intĂ©rĂȘt de donner Ă  votre client l’accĂšs Ă  des expĂ©riences, des perspectives et des ressources provenant d’autres personnes, en entrant dans diffĂ©rentes « positions perceptuelles ». MODULE 8 – GRAVIR L’ÉCHELLE DE L’ACCOMPLISSEMENT Les compĂ©tences plus poussĂ©es abordĂ©es dans ce module peuvent constituer des Ă©lĂ©ments essentiels dans votre boĂźte Ă  outils de coach. Il s’agit de techniques que peu de coachs professionnels comprennent ou parviennent Ă  utiliser efficacement. Voici ce que vous y dĂ©couvrirez : ‱ L’approche « transcendantale », un outil remarquable qui vous permet de guider votre client jusqu’à l’accomplissement de ses intentions les plus Ă©levĂ©es ; ‱ Un diagramme et une description de la pyramide des besoins de Ce modĂšle explique dans quelles circonstances, les gens sont motivĂ©s de l’intĂ©rieur Ă  gravir diffĂ©rents niveaux de besoins ; ‱ Un script complet qui montre comment mettre en pratique la technique de transcendance ; ‱ En quoi les difficultĂ©s sont de rĂ©elles opportunitĂ©s de communication ; ‱ Un moyen de dĂ©tecter ce qui se passe rĂ©ellement dans la vie de votre client. MODULE 9 – CHANGER RAPIDEMENT LES CROYANCES LIMITANTES Certains des facteurs les plus importants qui affectent votre capacitĂ© Ă  ĂȘtre un coach excellent sont directement liĂ©s Ă  votre comportement, votre humeur et votre Ă©tat d’esprit. C’est pourquoi ce module prĂ©sente des techniques qui vous permettront de donner le meilleur de vous-mĂȘme dans vos interactions avec vos clients. Voici ce que vous apprendrez dans cette section : ‱ Des moyens inattendus pour aider les autres Ă  surmonter les dĂ©fis de leur vie sans pour autant paraĂźtre imposant, dominateur ou encore intrusif ; ‱ L’« installateur de nouvelles croyances », une tĂąche Ă  rĂ©aliser par votre client pour transformer rapidement ses croyances limitantes ; ‱ L’impact des distractions sur vos meilleures tentatives de rĂ©ussite ; ‱ Les raisons typiques qui nous poussent Ă  procrastiner ; ‱ Un exercice Ă  utiliser pour identifier vos points de procrastination et de distraction, afin de les Ă©liminer. MODULE 10 – ÉTAT D’ESPRIT ET RELATIONS Dans cette section, nous allons nous immerger profondĂ©ment dans la nature des relations. Les relations ont un impact considĂ©rable sur tout ce qu’un individu entreprend et l’une des meilleures aides Ă  apporter face aux problĂšmes relationnels, est de comprendre la nature des relations et les diffĂ©rentes Ă©tapes de dĂ©veloppement Ă©motionnel. Ce module abordera : ‱ La dĂ©finition du « coaching relationnel » et son importance dans le monde d’aujourd’hui ; ‱ Les diffĂ©rents types d’amour et la façon dont ils sont exprimĂ©s dans les relations ; ‱ Un moyen facile et conversationnel d’aider une personne Ă  passer Ă  un niveau supĂ©rieur de dĂ©veloppement Ă©motionnel ; ‱ Une technique pour activer, en vous-mĂȘme, de puissants Ă©tats d’esprit en utilisant simplement votre physiologie ; ‱ Les Ă©tats d’esprit Ă©motionnels les plus productifs et stimulants par lesquels vous pouvez passer en tant que coach ; ‱ Une mĂ©thode pour rester serein, Ă©quilibrĂ© et concentrĂ© lorsque votre client exprime des troubles Ă©motionnels MODULE 11 – LE COACHING FAMILIAL MĂȘme une famille ordinaire a parfois besoin d’ĂȘtre coachĂ©e de temps Ă  autre. Tout comme une organisation qui rassemble ses membres vers un objectif commun, une famille saine est organisĂ©e autour de principes qui nourrissent et soutiennent les personnes impliquĂ©es. Dans ce module, vous dĂ©couvrirez : ‱ L’intĂ©rĂȘt d’un coach familial et la raison pour laquelle de nombreux foyers auraient besoin de faire appel Ă  ses services ; ‱ Les principes fondamentaux d’une famille saine, harmonieuse et fonctionnelle ; ‱ Comment aider vos clients Ă  dĂ©finir clairement une « culture » idĂ©ale pour leur famille ; ‱ Une technique pour que vos clients identifient, puis mettent en place des valeurs claires pour leur famille ; ‱ L’importance d’aider votre client Ă  Ă©tablir des « lignes directrices » cohĂ©rentes et prĂ©cises Ă  respecter dans son foyer ; ‱ Des fiches-outils Ă  utiliser pour que votre client dĂ©finisse son Ă©noncĂ© de mission familial, ses valeurs et ses lignes directrices. MODULE 12 – MASTERCLASS EN COACHING COMMERCIAL La vente est simplement une autre mĂ©thode pour dĂ©placer les personnes de l’endroit oĂč elles se trouvent vers l’endroit oĂč vous voulez qu’elles soient. Et tout comme les nombreuses mĂ©thodologies que nous avons couvertes dans ce cours, plusieurs principes, notions fondamentales et lignes directrices animent le processus de vente. Dans ce module, vous apprendrez : ‱ La raison pour laquelle de nombreuses entreprises Ă  travers le monde Ă©prouvent le besoin de recruter des coachs commerciaux ; ‱ L’art de « prĂ©-conclure » une transaction. Cette technique prĂ©suppose que la vente est acquise et, par consĂ©quent, rend inutile la nĂ©cessitĂ© de la conclure formellement ; ‱ Une stratĂ©gie pour souder les membres d’une Ă©quipe commerciale et diriger leurs efforts dans une mĂȘme direction ; ‱ L’importance de se concentrer tout autant sur le « processus » que sur « les rĂ©sultats » ; ‱ La raison pour laquelle nous devons tous nous transformer en commercial de temps Ă  autre. MODULE 13 – COACHER LES LEADERS D’AUJOURD’HUI Les leaders qui souhaitent tirer le meilleur de leurs Ă©quipes recherchent souvent l’aide d’un coach, un professionnel qui sait comment rapprocher diffĂ©rentes personnalitĂ©s et les amener Ă  travailler ensemble vers un objectif commun. Dans ce module, vous dĂ©couvrirez : ‱ Les principes de base du coaching de leadership, un domaine qui aide les leaders Ă  tirer le meilleur parti de leurs employĂ©s et membres d’équipe ; ‱ DiffĂ©rents types de leaders et styles de leaderships ; ‱ Un formulaire d’évaluation complet pour identifier « le style de leadership » prĂ©fĂ©rĂ© de votre client ; ‱ DiffĂ©rents modĂšles de coaching et de stratĂ©gies qui produisent des rĂ©sultats positifs dans un environnement professionnel ; ‱ Une mĂ©thode pour aider les leaders Ă  dĂ©lĂ©guer. MODULE 14 – LE COACHING EN SANTÉ ET BIEN-ÊTRE Un coach en santĂ© aide ses clients Ă  atteindre un certain nombre d’objectifs qu’ils se sont fixĂ©s. Ceux-ci peuvent inclure l’amincissement, l’alimentation, la gestion du temps, la productivitĂ©, de nouvelles possibilitĂ©s de loisirs, ou toute combinaison de services bĂ©nĂ©fiques Ă  la santĂ© et au bien-ĂȘtre du client. Ce module abordera les points suivants : ‱ La dĂ©finition du « coaching en santĂ© et bien-ĂȘtre » et son importance dans le monde d’aujourd’hui ; ‱ La relation Ă©troite entre l’énergie dont nous disposons, notre alimentation, nos pensĂ©es et notre hygiĂšne de vie ; ‱ Une technique pour aider votre client Ă  pratiquer plus d’activitĂ©s physiques dans sa vie ; ‱ Une Ă©valuation gĂ©nĂ©rale pour dĂ©couvrir la vĂ©ritable cause des difficultĂ©s de votre client ; ‱ Une technique de respiration pour faciliter la relaxation profonde et la tranquillitĂ© d’esprit ; ‱ Trois mĂ©thodes diffĂ©rentes pour augmenter la productivitĂ© de votre client. MODULE 15 – LE COACHING EN DÉVELOPPEMENT PERSONNEL ET SPIRITUEL Le coaching en dĂ©veloppement personnel et spirituel est un autre domaine de spĂ©cialisation qui gagne du terrain dans le cƓur et l’esprit des gens. Les individus Ă  la recherche d’un coach spirituel souhaitent faire l’expĂ©rience de la rĂ©alitĂ© sur un plan supĂ©rieur ; ils dĂ©sirent se connecter avec l’esprit universel et manifester des miracles dans leur vie. Ce module abordera : ‱ La dĂ©finition du « coaching en dĂ©veloppement personnel et spirituel » et son impact dans le monde actuel ; ‱ Les dangers auxquels les individus sont confrontĂ©s quand ils nĂ©gligent l’aspect spirituel de leur vie ; ‱ Une technique Ă  utiliser pour que votre client nourrisse son Ăąme avec rĂ©gularitĂ© ; ‱ Un processus d’imagerie mentale qui enseigne Ă  votre client Ă  se laisser guider par sa sagesse interne ; ‱ La diffĂ©rence entre inquiĂ©tude et prĂ©occupation rĂ©elle ; ‱ Un exercice pour initier votre client Ă  la pratique de la pleine conscience. MODULE 16 – RÉVÉLER LES RESSOURCES CACHÉES L’un des principes de la PNL est dĂ©crit comme suit : « Les individus possĂšdent dĂ©jĂ  en eux toutes les ressources dont ils ont besoin. » Ce module a pour but d’aider le client Ă  accĂ©der aux parties de lui-mĂȘme qu’il peut avoir oubliĂ©es ou dont il ne rĂ©alise pas l’existence. Voici ce que vous apprendrez dans cette section : ‱ Un moyen de rĂ©vĂ©ler les dĂ©sirs les plus profonds de votre client ; ‱ Une technique pour traduire un dĂ©sir ardent en une liste d’actions spĂ©cifiques ; ‱ Les conditions Ă  respecter avant qu’un rĂ©el changement puisse s’opĂ©rer ; ‱ Comment aider votre client pour qu’il obtienne des rĂ©sultats positifs en le faisant Ă©chouer plus souvent ; ‱ DiffĂ©rentes façons de brouiller la stratĂ©gie du client, pour l’empĂȘcher de percevoir un problĂšme de la mĂȘme maniĂšre ; ‱ Un moyen d’engager diffĂ©rentes facettes de la personnalitĂ© du client pour rĂ©soudre les difficultĂ©s auxquelles il est confrontĂ© aujourd’hui. MODULE 17 – CRÉER UN CHANGEMENT ÉCOLOGIQUE Dans ce module, vous apprendrez Ă  faire en sorte que le changement dĂ©sirĂ© par votre client implique tous les domaines de sa vie. Pour devenir un grand coach, vous devez Ă©galement comprendre Ă  quel moment il est nĂ©cessaire de dĂ©passer vos propres barriĂšres intĂ©rieures. Ce module abordera : ‱ Ce qu’est l’« Écologie » et son intĂ©rĂȘt dans vos interventions ; ‱ Une mĂ©thode pour coacher les personnes qui Ă©prouvent des difficultĂ©s Ă  se libĂ©rer de leurs erreurs passĂ©es ; ‱ Un moyen pour encourager les proches de votre client Ă  soutenir ses objectifs ; ‱ Un outil pour comprendre si vous devez persĂ©vĂ©rer dans le processus de coaching ou s’il est temps de prendre un peu de distance ; ‱ Une mĂ©thode pour diriger votre client vers une voie plus productive lorsqu’il est guidĂ© par des motivations autodestructrices ; ‱ Une technique efficace pour surmonter les Ă©vĂ©nements nĂ©gatifs de votre propre passĂ©. MODULE 18 – GESTION AVANCÉE DES ÉTATS Ce module aborde la « gestion d’un Ă©tat », depuis la prĂ©sentation de la technique jusqu’à son mode d’emploi. Comme vous le savez dĂ©jĂ , l’état d’un individu dĂ©termine les rĂ©sultats qu’il obtient dans tout ce qu’il entreprend. Voici ce que vous apprendrez dans cette section : ‱ Une technique pour aider rapidement une personne Ă  passer d’un Ă©tat nĂ©gatif ou improductif Ă  un sentiment de paix intĂ©rieure, d’équilibre et de sĂ©rĂ©nitĂ© ; ‱ Comment l’état d’un individu affecte ce qu’il peut faire et ce qu’il fera dans une situation donnĂ©e ; ‱ En quoi le fait de dĂ©pendre de facteurs externes peut engendrer des Ă©motions contradictoires, chaotiques et imprĂ©visibles ; ‱ Un script qui montre le pouvoir de la mĂ©taphore, pour faire passer vos clients d’un « Ă©tat » Ă  un autre ; ‱ Les avantages d’enseigner Ă  votre client Ă  dĂ©libĂ©rĂ©ment contrĂŽler et diriger ses humeurs et ses attitudes de l’intĂ©rieur. MODULE 19 – CHANGER LES LIMITATIONS EN POSSIBILITÉS Dans ce module, nous allons aborder les « stratĂ©gies ». Tout d’abord, nous vous prĂ©senterons une mĂ©thode efficace pour interrompre une stratĂ©gie problĂ©matique. Ensuite, nous verrons comment crĂ©er une « stratĂ©gie de rĂ©tablissement » pour remettre votre client dans la bonne direction. Dans ce module, vous dĂ©couvrirez : ‱ Un moyen pour identifier une dĂ©cision limitante ; ‱ Une mĂ©thode pour analyser les jugements que votre client porte sur lui-mĂȘme et sur la vie, afin de mettre Ă  jour ses croyances les plus profondes ; ‱ Une technique pour transformer les limitations qu’il perçoit en opportunitĂ©s ; ‱ DiffĂ©rentes utilisations que vous pouvez tirer des schĂ©mas, des habitudes et des routines de votre client ; ‱ Une dĂ©marche pour installer une « stratĂ©gie de rĂ©tablissement » qui vous permettra de transformer, immĂ©diatement et automatiquement, les Ă©checs en tremplins menant vers le succĂšs. MODULE 20 – GAGNER SA VIE EN TANT QUE COACH Ce module a trait au cĂŽtĂ© pratique du coaching. La triste vĂ©ritĂ©, est que la plupart des personnes qui aspirent Ă  vivre confortablement de leur activitĂ©, ne parviennent jamais Ă  faire dĂ©coller leur cabinet de coaching. L’une des principales raisons, est leur incapacitĂ© Ă  rĂ©aliser que la gestion d’une affaire de coaching est une compĂ©tence Ă  part entiĂšre. Dans ce module, vous dĂ©couvrirez : ‱ La raison qui entrave le succĂšs de nombreux coachs une fois certifiĂ©s, mĂȘme s’ils ont suivi une bonne formation et qu’ils possĂšdent les compĂ©tences requises ; ‱ Un cours accĂ©lĂ©rĂ© sur l’art de vous promouvoir efficacement ; ‱ Les « cinq clĂ©s pour ĂȘtre payĂ© » en tant que coach professionnel ; ‱ Une liste pour identifier votre marchĂ© cible idĂ©al ; ‱ Des questions Ă  poser Ă  votre marchĂ© cible pour dĂ©couvrir leurs motivations, leurs dĂ©fis et leurs dĂ©sirs les plus profonds. MODULE 21 – LA DERNIÈRE (ET PREMIÈRE) ÉTAPE Nous arrivons ici Ă  la fin de ce programme et au dĂ©but de votre nouvelle aventure dans le monde du coaching professionnel. Vous aurez certainement dĂ©jĂ  beaucoup appris et fait l’expĂ©rience de changements positifs dans votre vie, soit en utilisant ces outils sur vous-mĂȘme, soit en vous entraĂźnant avec d’autres personnes. Ce module final vous fournira : ‱ Une explication des compĂ©tences de base de l’« International Coach Federation » (ICF) et la façon dont elles s’appliquent Ă  des situations de coaching ; ‱ Un rĂ©capitulatif de tout ce que vous avez Ă©tudiĂ© jusqu’à prĂ©sent ; ‱ Un regard vers vos possibilitĂ©s futures en tant que coach ; ‱ Des astuces et suggestions sur la maniĂšre de procĂ©der Ă  partir d’ici ; ‱ Des observations finales sur le domaine du coaching, et l’énorme potentiel qu’il fournit pour obtenir des gratifications s sur le plan personnel et financier ; ‱ Un examen final. Une fois terminĂ© le programme avec succĂšs, vous avez la possibilitĂ© d’imprimer votre certification : Vous ĂȘtes prĂȘts Ă  commencer ? DEVENEZ COACH PERSONNEL ET PROFESSIONNEL POUR 87 € AU LIEU DE 595 €! JE M’OFFRE LA FORMATION ET JE DÉMARRE MAINTENANT Ils nous font confiance Yazid C. Pour la petite histoire, il y a 5ans, mon TDAH (trouble qui tue la confiance en soi) s'est dĂ©clarĂ© Ă  la suite du dĂ©cĂšs de mon pĂšre, et ma vie tranquille a explosĂ©. Moi qui avais construit ma vie autour de mon "intelligence" (QI>140), je me suis retrouvĂ© avec le cerveau complĂštement dĂ©connectĂ© (cerveau de "blonde" - façon de parler, bien sĂ»r) mais ça m'a appris l'humilitĂ©.J'ai dĂ» recommencer ma vie Ă  0. J'ai dĂ» me coacher, trouver des techniques mentales pour retrouver ma confiance et avancer, parce que clairement j'allais droit dans le mur. Ce mur, que si on le passe, ne nous laisse pas revenir en arriĂšre. Alors j'ai dĂ©cidĂ© d'Ă©tudier le cerveau, en commençant par le mien et tout ce que je pouvais trouver sur les neurosciences, j'ai commencĂ© Ă  lire CG Jung et me suis dĂ©couvert cette passion pour la lecture Ă  39 ans. Quelle ne fut pas ma surprise quand je me suis aperçu que sans le savoir, je faisais de la PNL. J'ai alors dĂ©cidĂ© ma reconversion, j'ai dĂ©cidĂ© de coacher, et mes techniques se sont rĂ©vĂ©lĂ©es payantes.J'ai voulu passer des formations mais c'Ă©tait trop cher. Et grĂące Ă  vous, j'ai un papier Ă  montrer pour "prouver" mes compĂ©tences. J'ai longtemps hĂ©sitĂ©, croyant que c'Ă©tait une arnaque Ă  ce prix-lĂ . Et en lisant vos cours, je me suis retrouvĂ©. Tout Ă©tait limpide. Je lisais, j'Ă©tais OK. Pas besoin de rĂ©viser pendant 10 jours pour faire les QCM. Et pour l'examen de 30 questions idem, j'ai dĂ» le faire en 20 minutes. Pas que je sois plus intelligent, mais surtout que coacher c'est en moi. J'aime ça. Tout est dans le cƓur
Cette certification n'est qu'un papier, c'est vrai mais pour moi, c'est plus. C'est la preuve qui vient confirmer ce que je pensais, et mes nombreux dĂ©tracteurs ont juste un problĂšme avec eux-mĂȘmes.Si j'ai pris la peine de vous Ă©crire tout ça, c'est parce que je dois certainement ĂȘtre l'un de vos clients les plus heureux, si ce n'est le plus heureux. Je voulais vraiment vous remercier. Je vous ferai de la pub, c’est sĂ»r. Michel G. Je tenais Ă  vous remercier pour cette formation trĂšs enrichissante. Je me suis dĂ©couvert, grĂące Ă  vous, une profession qui ne me serait jamais venue Ă  l'esprit. Cette certification n'est qu'une premiĂšre Ă©tape dans mon cursus de reconversion vers un mĂ©tier qui me permettra d'aider les personnes Ă  se dĂ©couvrir ou se redĂ©couvrir. Encore merci. Eduardo T. Je vous donne un peu de mes nouvelles.J'ai fait le tour de ma bibliothĂšque : 7 livres sur le coaching donc un de Robert Dils5 livres sur la PNL donc deux de Richard Bandler et un de Bandler et Grinder4 livres d'Anthony Robbins. Je ne parle mĂȘme pas des annĂ©es de visionnage de vidĂ©os diverses sur le sujet. Une formation d'un an via internet avec Roger Lannoy coach et reprĂ©sentant d'Anthony Robbins dans le monde francophone. Un sĂ©minaire de trois jours avec le coach Max Piccinini. Il ne me manquait plus qu'une bonne formation de coach professionnel. Je vous remercie pour la qualitĂ© de votre formation, car j'ai Ă©normĂ©ment appris sur le mĂ©tier de coach professionnel et surtout sur moi. Catherine B. Formation trĂšs synthĂ©tique rappelant beaucoup de souvenirs, de choses que l'on ne veut pas vraiment voir, ce qui montre Ă  quel point on est capable de se mentir Ă  soi mĂȘme. Les modules m'aident au quotidien, me permettent de regarder le monde diffĂ©remment, de plus ressentir les choses (ce qui est moins innĂ© chez un homme par rapport Ă  une femme en gĂ©nĂ©ral) Nouveau dĂ©part, nouvelle façon de penser. Je ne place plus en victime mais en rĂ©el acteur de ma vie. Professionnellement, mes rĂ©sultats commerciaux ont explosĂ©. Gert G. Formation trĂšs synthĂ©tique rappelant beaucoup de souvenirs, de choses que l'on ne veut pas vraiment voir, ce qui montre Ă  quel point on est capable de se mentir Ă  soi mĂȘme. Les modules m'aident au quotidien, me permettent de regarder le monde diffĂ©remment, de plus ressentir les choses (ce qui est moins innĂ© chez un homme par rapport Ă  une femme en gĂ©nĂ©ral) Nouveau dĂ©part, nouvelle façon de penser. Je ne place plus en victime mais en rĂ©el acteur de ma vie. Professionnellement, mes rĂ©sultats commerciaux ont explosĂ©. Questions frĂ©quemment posĂ©es Comment dois-je procĂ©der pour m’inscrire ?

Une fois le paiement validĂ©, vous ĂȘtes dirigĂ© vers une plateforme oĂč vous devez crĂ©er un mot de passe. DĂšs rĂ©ception de cet e-mail, vous bĂ©nĂ©ficiez d’une pĂ©riode d’essai de 30 jours. Que dois-je faire si je perds mes identifiants ?

Vous pouvez adresser votre requĂȘte par e-mail Ă  l’adresse suivante : support@prestomarket.com. Nous vous conseillons toutefois de noter vos identifiants dĂšs rĂ©ception de l’e-mail confirmant votre inscription. Combien de temps faut-il pour valider l’ensemble de la formation ?

Vous avez un accĂšs illimitĂ© et Ă  vie aux programmes de formation. Vous pouvez dĂ©buter votre formation lorsque vous le dĂ©sirez, il n’y a pas de limite de temps pour la valider. Notez qu’il vous faudra prĂ©voir entre 30 minutes et 2 heures pour complĂ©ter chaque module. Des dĂ©placements sont-ils Ă  prĂ©voir ?

Non. L’ensemble de la formation se dĂ©roule en ligne. GrĂące Ă  vos identifiants, les outils et supports pĂ©dagogiques sont accessibles depuis n’importe quel ordinateur, tablette ou smartphone. Les formations sont accessibles de n’importe quel endroit, dans la mesure oĂč vous disposez d’une connexion Internet. Si je change d’avis, puis-je annuler mon inscription ?

Oui, vous disposez d’un dĂ©lai de rĂ©traction de 30 jours Ă  compter de la validation du paiement. Comment suis-je Ă©valuĂ© en cours de formation ?

Vous trouverez un quiz Ă  la fin de chaque module. Ces quiz ne sont pas obligatoires mais sont recommandĂ©s pour faire le point et vous prĂ©parer Ă  l’examen final.

A la fin de la formation, un examen sous forme de questionnaire Ă  choix multiples est proposĂ©. Pour le valider, il faut obtenir 80 % de bonnes rĂ©ponses. Si votre score est infĂ©rieur Ă  80 % de bonnes rĂ©ponses, vous aurez la possibilitĂ© de repassez l’examen. DĂšs que vous l’aurez rĂ©ussi, vous pourrez imprimer votre certification en ligne. Que dois-je faire si je n’arrive pas Ă  tĂ©lĂ©charger les supports ?

DĂ©connectez-vous et relancez votre connexion sur le site. Si un support audio ou PDF prĂ©sente des difficultĂ©s de lecture, tentez son ouverture sur un autre navigateur ou mettez-le en pause (selon votre dĂ©bit Internet, cela peut demander un certain temps de chargement). Veillez Ă  tenir votre navigateur Ă  jour et vĂ©rifiez vos plug-in. Pensez Ă©galement Ă  vider vos caches et vos cookies de temps Ă  autre. Vous pouvez aussi vĂ©rifier qu’aucun pare-feu ni anti-virus ne bloque l’ouverture. Que dois-je faire si je n’arrive pas Ă  visualiser les tests ou imprimer ma certification ?

Vous devez tĂ©lĂ©charger la derniĂšre version d’Adobe Flash Player et changer de navigateur. Il vous faudra utiliser Firefox ou Microsoft Edge. Quels sont les supports utilisĂ©s pour les formations ?

Le certificat ne peut ĂȘtre assimilĂ© Ă  un diplĂŽme (seul le ministĂšre de l’Éducation nationale est habilitĂ© Ă  en dĂ©livrer). Il permet cependant de valoriser de maniĂšre officielle le niveau de qualification obtenu grĂące Ă  cette formation. Que ce soit pour rassurer vos clients ou pour renforcer votre CV, ce certificat peut ĂȘtre un atout supplĂ©mentaire dans votre parcours professionnel.

Nos certificats attestent non seulement des connaissances acquises au cours de la formation, mais aussi de votre assiduitĂ© Ă  suivre le cours. Pour obtenir un certificat, vous devez avoir suivi l’intĂ©gralitĂ© de la formation et avoir accompli les tests prĂ©vus dans le programme. Par ailleurs, vous devez obtenir 80 % de bonnes rĂ©ponses lors de l’examen final.

Si vous avez validĂ© l’examen, l’ordinateur gĂ©nĂšre le certificat, mais celui-ci n’est pas datĂ©. Vous pouvez ajouter la date Ă  la main ou en utilisant le logiciel Photoshop.

Nous offrons aussi la possibilitĂ© Ă  ceux et Ă  celles qui en font la demande de leur envoyer un certificat original signĂ©, imprimĂ© par nos soins, avec le tampon de notre sociĂ©tĂ© et la date de validation de l’examen. Le coĂ»t est de 33 € frais de port inclus.

Il suffit pour cela : de nous fournir la preuve que vous avez rĂ©ussi l’examen (soit en faisant une capture d’écran, soit en scannant le certificat imprimable que vous avez obtenu) de confirmer la date ; de confirmer l’adresse postale pour l’envoi. Ce certificat vous sera envoyĂ© par la poste sous 15 jours.

Nos formations sont reconnues par IPHM (International Practioners of Holistic Medecine). Les formations sont-elles accessibles Ă  tous ?

Nos formations s’adressent aussi bien aux dĂ©butants qu’aux professionnels. Qu’il s’agisse de complĂ©ter vos connaissances ou d’apprendre un nouveau mĂ©tier, nos formations vous seront accessibles. Le langage utilisĂ© est simple et les techniques couvertes largement expliquĂ©es. Nos formations sont reconnues internationalement : Nos formations sont accrĂ©ditĂ©es par I’IPHM (International Practitioners of HolisticMedecine), le CMA (ComplementaryMedical Association) et le CPD (Centre of CPD Excellence), ce qui signifie que vous pouvez exercer partout dans le monde. Leur objectif est de vous donner des outils thĂ©oriques et pratiques pour conseiller des particuliers, ou Ă©largir vos connaissances si vous ĂȘtes dĂ©jĂ  praticien. DEVENEZ COACH PERSONNEL ET PROFESSIONNEL POUR 87 € AU LIEU DE 595 €! JE M’OFFRE LA FORMATION ET JE DÉMARRE MAINTENANT Besoin d’aide ? Contactez-nous via support@meformer.com ou (+33) 01 74 90 03 95 Working...

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Le coaching nest pas simplement le processus de donner des conseils. il sagit plutot daider une personne a se debarrasser de schemas dysfonctionnels qui lempechent davancer. - Advision

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